近年，川煤達(dá)竹白臘坪礦業(yè)分公司把加強(qiáng)勞動保護(hù)工作作為貫徹執(zhí)行《勞動合同法》和《職業(yè)病防治法》的頭等大事來抓，嚴(yán)格把好勞保用品質(zhì)量三道關(guān)卡，積極地維護(hù)了職工的身體健康權(quán)利。

     第一道關(guān)是訂購關(guān)。在供應(yīng)科和紀(jì)監(jiān)審相關(guān)人員按照比質(zhì)比價采購的原則與專業(yè)的勞保用品商店搭成訂購意向后，工會、勞資、供應(yīng)、紀(jì)監(jiān)四部門同時參與勞保用品訂購單價、質(zhì)量檢查、做工要求等談判，協(xié)商一致后，共同與供貸商簽訂合同。

     第二道關(guān)是驗收關(guān)。勞保用品到貨后，還是由工會、勞資、供應(yīng)、紀(jì)監(jiān)四部門同時參加驗收，驗收時，根據(jù)合同要求和樣品進(jìn)行逐一驗收，經(jīng)驗收合格方可入庫。

     第三道關(guān)是職工關(guān)。勞保用品質(zhì)量好不好？穿著舒不舒適？最終還是要職工用過后才有答案，才知道改進(jìn)和加強(qiáng)的地方，為此，公司堅持新訂購的勞保用品經(jīng)職工領(lǐng)用兩月，質(zhì)量得到保證后才付貨款。同時，公司工會通過職工代表巡視等方式不定期跟蹤抽查勞保用品在使用過程中的質(zhì)量問題、職工反映情況，以此確保勞保用品質(zhì)量可靠。